Arbeitszirkel BGM

Die Initiative "Gesund am NOK" hatte Mitte 2016 entschieden, den regionalen Unternehmen zum Thema "Betriebliches Gesundheitsmanagement" (BGM) Hilfestellungen anzubieten. Hierfür wurde das Konzept für den "Arbeitszirkel BGM" erarbeitet und mit einer größeren Veranstaltung und Unterstützung der Europa-Universität in Flensburg in der ACO Academy in Büdelsdorf beworben.

Für die Moderation der ersten Veranstaltung am 05.10.2016 wurde Gerhard Delling engagiert. Leider kam es aufgrund eines Feueralarms nicht zur angedachten Podiumsdiskussion. Die Veranstaltung musste bereits während des letzten Vortrags abgebrochen werden. Bilder zur Veranstaltung sehen Sie hier.

Die Wiederholung der Kick-Off-Veranstaltung fand deshalb am 13.12.2016 statt und wurde von Jürgen Muhl (stv. Chefredakteur der sh.z) auf dem Podium moderiert. Bilder der Veranstaltung finden Sie ebenfalls hier und den Presseartikel der Landeszeitung lesen Sie hier.

Die Präsentationen der Referenten können Sie mit den hier folgenden Links herunterladen:

Der erste Arbeitszirkel beschäftigte sich zum einen mit "Best-Practice-Beispielen", vorgetragen durch eine Krankenkasse und zum anderen mit den Möglichkeiten, an Informationen und Finanzierungsfragen zu einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement heranzukommen, vorgetragen durch einen Vertreter der BGF-Koordinierungsstelle. Auf die Seite der BGF-Koordinierungsstelle gelangen Sie mit dem folgenden Link. Die Wiederholungsveranstaltung fand am 25.04.2017 statt.

Die Foliensätze mit den jeweiligen Inhalten können Sie gleich hier im Anschluss abrufen:

Der zweite Arbeitszirkel hat den Teilnehmern zwei Impulse zu den Themen "Ernährung" und "Trinken" präsentiert. Die Ernährung speziell im Betrieb wurde von Frau Sievers (Novus Vital) und der richtige Umgang mit Wasser und Trinken im Betrieb von Frau Dr. Frank (Wassertankstelle) begleitet und moderiert. In zwei parallelen Workshops hatten die Teilnehmer die Möglichkeit, an Lösungen für den eigenen Betrieb zu arbeiten. Aufgrund der vielen Anmeldungen fand ebenfalls eine Wiederholungsveranstaltung am 18.07.2017 statt.

Die Präsentationen zu den beiden Impulsreferaten können Sie hier im Anschluss herunterladen.

Im dritten Arbeitszirkel wurden den Teilnehmern gleich drei Impulsreferate präsentiert. Die führenden Firmenfitnessanbieter "Hanse fit" und "qualitrain" konnten den ein oder anderen überzeugen und Anke Schulz von der IKK Nord präsentierte den Sport für zwischendurch oder die bewegte Pause im Betrieb. Im Haus der Wirtschaftsförderungsgesellschaft versammelten sich zu diesem Zweck fast 40 Teilnehmer, die nach den Impulsen wieder in zwei getrennte Workshops aufgeteilt wurden.

Die Präsentationen zur Veranstaltung finden Sie hier:

Der vierte Arbeitszirkel hat die große Überschrift "Unternehmenskultur". Zur Rolle des Betriebsarztes referierte Herr Dr. Sirin (B.A.D GmbH) und zur Rolle der Führungskraft moderierte Frau Dr. Loffing (Training & Coaching). In den einzelnen Gruppen kamen interessante Details aus der Praxis zum Vorschein und regten eine längere Diskussion zwischen den Teilnehmern an.

Als Nachschlagewerk finden Sie hier im Anschluss die Präsentationen zu den beiden Impulsen:

Ein Jahr Arbeitszirkel BGM war für die Initiative "Gesund am NOK" Anlass genug, zu einer Jahresveranstaltung mit Podiumsdiskussion einzuladen. Mit Grußworten von Michael Thomas Fröhlich (Geschäftsführer des UV-Mittelholstein), Pierre Gilgenast (Bürgermeister Rendsburg) und Guido Froese (Geschäftsführer des Nordkolleg Rendsburg) wurde die Wirkung eines gut organisierten BGM in den Betrieben hervorgehoben. Mit zwei Impulsreferaten wurde in eine spannende Podiumsdiskussion übergeleitet, die im Anschluss für reichlich Gesprächsstoff unter den fast 70 Teilnehmern sorgte.

Die Presse berichtete ausführlich - hier nachzulesen.

Eine Zusammenfassung der Veranstaltung ist hier zu finden und die Präsentationen zu den Impulsen können Sie hier herunterladen.

Auf vielfachen Wunsch hat die Initiative für den fünften Arbeitszirkel die Themen "Betriebliches Eingliederungsmanagement intensiv" und "Inklusion in Zeiten des Fachkräftemangels" in das Programm aufgenommen. Die Impulse wurden von Petra Maack (Deutsche Rentenversicherung Nord) und Klaus Borcherding (Aktionsbündnis Schleswig-Holstein inklusive Jobs) vorgetragen und die Workshops moderiert.

Die Präsentation der Referate finden Sie hier als Download.

Der sechste Arbeitszirkel befasst sich mit den wichtigen Themen "Arbeitsschutz" und "Sucht am Arbeitsplatz. Das sind zwei stark miteinander verwobene Themen, die in den Räumen der Wirtschaftsförderung des Kreises Rendsburg-Eckernförde in Rendsburg mit großem Interesse durch die Teilnehmerdiskussion begleitet wurde.

Den ersten Impuls gab Herr Kunz vom Ingenieurbüro Björn Kunz. Der Impuls zum Thema "Sucht" kam von Björn Malchow von der LSSH. Auf deren Homepage finden Sie weitergende Informationen zum Thema "Sucht im Betrieb".

Die Präsentationen des Nachmittags finden Sie wieder hier.

Mit den Themenfeldern "Resilienz und Entspannung" befasste sich der siebte reguläre Arbeitszirkel in den Räumen der mobilcom-debitel in Büdelsdorf. Frau Dethlefsen von der Dienstleistungsgesellschaft Nord vermittelte zum Thema "Mit Resilienz zu mehr Wiederstandskraft in Ihrem Unternehmen" und Frau Rinke Pahl brachte die Teilnehmer an diesem Nachmittag mit dem Impuls "Life Kinetik - und der Stress hat Pause, die BGM-/BGF-Maßnahme der Zukunft, einfach genial" in Schwung.

Informationen zu den beiden Impulsvorträgen können Sie hier einsehen.

Der achte Arbeitszirkel vermittelte den Teilnehmern die Themenfelder "Coaching/Teambuilding und Work-Life-Balance". Frau Dr. Loffing referierete und moderierte zum Thema "Coaching und Teamentwicklung - notwendige Personalentwicklung auf zwei Ebenen" und Herr Jessen konnte zum Thema "Audiovisuelle Anwendungen als Baustein der betrieblichen Gesundheitsförderung" begeistern. Die anschließenden Workshops führten erneut zu praxisbezogenen Diskussionen unter den Teilnehmern, sodass auch Lösungen für den eigenen Betrieb entstanden sind.

Informationen zu den Präsentationen erhalten Sie hier.

Mit den Themenfeldern "BGM und Fachkräftemangel" hat sich der neunte Arbeitszirkel im Fährhaus in Büdelsdorf beschäftigt. Frau Jacobs, Fachkräfteberaterin der KielRegion, referierte zum Thema "Seele, Rücken und das alles tut weh - überraschende Krankmacher im Arbeitsalltag und wie man sie vermeiden kann" und Herr Fuhrken, Mitarbeiter der atlas BKK ahlmann (inzwischen Institut für Betriebliche Gesundheitsberatung) und BGM-Profi, machte neugierig mit dem Thema "Der Powernap - Snoozing is loosing?! - wie das Denken von gestern den Fachkräftemangel von heute fördert".

Die Präsentationen der Impulsreferate sowie die Foto-Dokumentation des Workshops finden Sie hier.

An diesem Nachmittag im Haus der Wirtschaftsförderungsgesellschaft in Rendsburg ging es um das Thema "Gesundheit am Arbeitsplatz" und hier insbesondere um die Bereiche "Stressentstehung" und "Einfluss durch Führung". Mit dem ersten Impuls "Arbeitsplatzbezogene Einflussfaktoren auf das Stressempfinden" warb Laura Neumann (Studentin an der FH Westküste) für die Teilnahme an einer Studie für ihre Bachelor-Thesis. Im zweiten Teil unter der Leitung von Frau Dr. Loffing kam es zu einem regen Gedankenaustausch zum Einfluss auf Stressentstehung durch Führung.

Die Präsentation und die Foto-Dokumentation können Sie im Anschluss hier herunterladen.

Unter der großen Überschrift "emotionale Intelligenz in Betrieben" wurde der elfte Arbeitszirkel im regionalen Bürgerzentrum in Büdelsdorf dazu genutzt, Ergebnisse der Studie zur Stressenstehung am Arbeitsplatz durch die Studentin Laura Neumann vorzustellen. Der zweite Impuls zum Thema Stressentstehung kam von Dominik Busch (Mitarbeiter der atlas BKK ahlmann). Er führte im Anschluss durch den gemeinsamen Workshop unter der Überschrift "Mitarbeiter, Gesundheit und ich - gesunde Führung". Die zwischenzeitliche Aufteilung in Kleingruppen führte zu den am Ende präsentierten Ergebnissen.

Die Präsentation zur Analyse der Studie und die Fotodokumentation finden Sie hier im Anschluss.

Der zwölfte Arbeitszirkel wurde in den Räumen der mobilcom-debitel in Büdelsdorf durchgeführt. Mit weit mehr als 30 Personen war die Veranstaltung sehr gut besucht. Frau Prof. Dr. Liebermann von der FH Westküste trug zusammen mit Frau Lange (Studentin an der FH) die Gesamtergebnisse der Studie zum Thema "Stressentstehung" vor. Für den praktischen Teil hatte Finja Jebens (Netzwerk Betrieb & Reha, jetzt GBS) den Beitrag "praktische Ansätze der betrieblichen Stressbewältigung" vorbereitet.

Die Präsentationen der Referenten und die Foto-Dokumentation finden Sie hier im Anschluss.

Der 13. und letzte Arbeitszirkel im Jahr 2019 unter der Überschrift "emotionale Intelligenz in Betrieben" zum Thema "Stressentstehung" fand in der ACO Academy in Büdelsdorf statt. Den ersten Impuls setzte Anna Eckler (Gesundheitsförderung Nord) mit dem Thema "Stressmanagement durch Achtsamkeit - mehr als nur ein Trend?" und Dr. Marc Hübers (IFBG) setzte den zweiten Impuls mit "Gesunder Schlaf in der digitalen Arbeitswelt". Durch prakitsche Gruppenarbeiten und Übungen zum Thema Achtsamkeit wurde der Nachmittag abgerundet.

Die Präsentationen finden Sie hier im Anschluss.

Die Planungsgruppe für den Arbeitszirkel BGM hatte für das Jahr 2020 das Thema "Depressionen in der Arbeitswelt" vorgesehen. Die Auftaktveranstaltung in einem ganz neuen Format sollte den Startschuss für die Veranstaltungsreihe in 2020 geben - wie unter anderem aus der Einladung hervorgeht. Die Pressemitteilung berichtet von den Inhalten der Veranstaltung auf dem Aschberg. Leider mussten die ersten Arbeitszirkel für dieses Jahr aufgrund der Covid-19-Pandemie abgesagt werden. Trotzdem hat das Kanalblatt noch über die Veranstaltung berichtet.

Die Foto-Dokumentation finden Sie hier im Anschluss.

Für den Themenbereich "Depressionen in der Arbeitswelt" sind wir in diesem Jahr an den Start gegangen. Corona hat alles verändert und das Thema Homeoffice/mobiles Arbeiten in den Fokus gerückt. Unter dem Titel "Home sweet Home - Mitarbeiter, Führungskräfte, Unternehmen - das Zusammenspiel gegen Depression im Homeoffice" hat uns Herr Chresten Hilbich, Trainer von der Pohl-Boskamp Akademie, durch den Nachmittag geführt und ist mit wechselnder Didaktik auf Risiken und Chancen zur neuen Arbeitswelt eingegangen. In Gruppenarbeiten wurden die Unterschiede zwischen Mitarbeitern, Führungskräften und Unternehmen herausgearbeitet und am Ende über das Thema Depression festgestellt, dass wohl ein zweiter Nachmittag notwendig ist, um an dieser Stelle mehr in die Tiefe gehen zu können.

Viele Denkanstöße und eigene Erfahrungen haben zum Diskutieren angeregt und etliche Impulse werden mit nachhause genommen. Das Thema hat großes Interesse hervorgerufen und besitzt eine große Aktualität.

Im Anschluss können Sie die Bilderdokumentation und die Präsentation von Herrn Hilbich einsehen.

Trotz steigender Corona-Zahlen fand unter strengen Hygieneauflagen der zweite reguläre Arbeitszirkel in diesem Jahr statt. Mit dem Thema "Depressionen im Dialog" wurden doch viele Interessierte gelockt und haben an der Live-Veranstaltung teilgenommen. Das Audimax bot ausreichend Platz, um die Hygieneregeln einhalten zu können.

Allerdings war der Dialog aufgrund der strengen "Sitzordnung" etwas schleppend und dadurch das für diesen Nachmittag angedachte Format nicht ganz so leicht umsetzbar. Ungeachtet dessen konnte Johannes Vennen alle Fragen aus dem Plenum sehr kompetent beantworten und gab auch Tipps und Hinweise zur Handhabung in der eigenen Firma. Das Feedback für die Veranstaltung war gut und eine kleine Sammlung/Dokumentation zur Diskussion und den Fragen finden Sie hier im nachfolgenden Dokument.

Aufgrund der weiter steigenden Corona-Zahlen fand der letzte Arbeitszirkel des Jahres online über ZOOM statt. Mit dem Thema "Gesunde Selbst- und Unternehmensführung in herausfordernden Zeiten" versuchte das Organisationsteam eine gemeinsame Reflexion konkreter Handlungsoptionen zur Prävention von Überlastung hinzubekommen und darüber - trotz des Online-Formates - in den Austausch mit den im Meeting-Room Anwesenden zu kommen.

Moderiert wurde der Nachmittag professionel von Matthias Quaritsch und die Referenten Dr. Dina Loffing und Dominik Busch übernahmen die inhaltliche Gestaltung. Der Nachmittag ist trotz verschiedener technischer Widrigkeiten sehr gut gelungen. Der Austausch hat gut funktioniert und die Teilnehmer konnten alle einen positiven inhaltlichen Eindruck mit in den Feierabend nehmen.

Die Dokumentation der Veranstaltung können Sie dem anliegenden Dokument entnehmen und die Zusammenfassung des Nachmittags erleben Sie als Video in der dafür anhängenden Datei.

Die auf hohem Niveau leider nicht einmal mehr stagnierenden  Corona-Zahlen machten es erneut notwendig, den ersten Arbeitszirkel des Jahres online durchzuführen. Mit dem Thema "Homeoffice - der zweite persönliche Lockdown" knüpften die Veranstalter an den Arbeitszirkel vom 26.08.2020 in Büdelsdorf an. Es wurde viel Wissen und Erfahrung aus den letzten fünf Monaten zusammengetragen, womit konkrete Handlungsoptionen zur Stärkung der Resilienz eines jeden Einzelnen aufgestellt wurden.

Moderiert wurde der Nachmittag, wie schon im Dezember 2020, erneut sehr professionel von Matthias Quaritsch und der Referent Chresten Hilbich übernahm sehr leidenschaftlich die inhaltliche Gestaltung. Der Nachmittag verlief für die Teilnehmerinnen und Teilnehmer sehr inspirierend.

Die Dokumentation der Veranstaltung können Sie dem anliegenden Dokument und der Präsentation von Chresten Hilbich entnehmen. Beides steht zum Download bereit. Die Zusammenfassung des Nachmittags erleben Sie wieder als Video im Anhang. Aufgrund eines technischen Problems während der Aufnahme, ist die Qualität diesmal nicht so gut. Das ist dem Erlebnis allerdings nicht abträglich.

Ein weiterer Arbeitszirkel BGM, der aufgrund der pandemischen Situation online stattgefunden hat.

Die Veranstalter hatten diesmal mehr Praxis im Gepäck und haben zum Thema "Gesunde Praxis-Optionen für den Arbeitsplatz und im Homeoffice" eingeladen. Mit einer praktischen Pausengestaltung zur Stärkung der Resilienz hat Frau Dr. Angelika Eule den ersten Impuls gesetzt. Frau Ute Schlichte hat im zweiten Impuls mit Ihrer Augenschule (SEHSTARK) für mehr Achtsamkeit gegenüber den eigenen Augen im Rahmen den Bildschirmarbeit geworben.

Beide Themen sind am Arbeitsplatz und im Homeoffice gut anwendbar und haben für eine begeisterte Diskussion und eine spannende Gruppenarbeit der 21 Teilnehmer gesorgt.

Der Nachmittag wurde von Beatrice Richter-Bethge moderiert und von Thomas Fröber technisch begleitet. Die Inhalte, Links und Ergebnisse der Veranstaltung können Sie der hier anschließenden Dokumentation entnehmen. Die Links müssen Sie aus dem Dokument in Ihren Browser kopieren. Außerdem ist wieder ein Abschlussvideo verfügbar, dass mit dem Ende der Veranstaltung den Nachmittag kurz zusammenfasst.

Im 19. Arbeitszirkel ist eine weitere praktische Option zur Durchführung im Büro oder im Homeoffice angeboten worden, welche die Resilienz der Beschäftigten fördern kann. Bei sinkenden Inzidenzen wurde die Veranstaltung trotzdem noch einmal online über Zoom durchgeführt.

Der Einsatz von ätherischen Ölen soll eine größere gesundheitliche und resilienzfördernde Wirkung haben als allgeimein bekannt. Matthias Quaritsch (DUFTE WELT Quaritsch GmbH) und Thomas Fröber führten durch den Nachmittag. Aufgrund der Hitze (mehr als 30 Grad) hatten es "nur" zwei Teilnehmerinnen vor den Bildschirm geschafft, sodass in familiärer Runde nach dem Vortrag von Matthias Quaritsch ein kurzer, aber intensiver Austausch stattgefunden hat.

Ein PDF mit der üblichen Dokumentation wird in Kürze hier erscheinen - Die Präsentation und das Video, das diesmal den gesamten Vortrag und die Ergebnisse der Fragen in gekürzter Form beinhaltet sehen Sie hier:

Nach langen Monaten war der 20. Arbeitszirkel endlich wieder in Präsenz möglich. Darauf haben sich alle Teilnehmer gefreut. Für den Jubiläums-Arbeitszirkel stand das Thema "Mit Worten Zaubern" auf der Agenda. Thomas Fröber hat im Vorwort für alle Teilnehmer nochmal auf die in den vergangenen 12 Monaten stattgefundenen Arbeitszirkel unter dem großen Thema "Depressionen in der Arbeitswelt" aufmerksam gemacht (siehe Präsentation im Anhang).

Frau Kerstin Sörensen, Sport- und Persönlichkeitsentwicklerin aus Kiel, hat in Ihrem Impuls auf die Notwendigkeit einer positiven und wertschätzenden Kommunikation hingewiesen. Über die Begriffe Achtsamkeit, Gefühl und Sprache führte Sie hin zur Gruppenaufgabe im Workshop-Teil der Veranstaltung (siehe Präsentation im Anhang).

Der Workshop war für die Teilnehmer sehr fruchtbar. Die Zusammenfassung des Nachmittags können Sie in Form der Foto-Dokumentation einsehen.

"Mit Worten wirksam werden" war das Thema für diesen Nachmittag, der Von Martin Bernemann aus Hamburg geleitet wurde. Das Thema war an diesem Nachmittag - dem letzten regulären Arbeitszirkel im Jahr 2021 - losgelöst von der bisherigen großen Überschrift "Depressionen in der Arbeitswelt".

Krankheitsbedingt waren es diesmal nur 9 TeilnehmerInnen. Allerdings führte das zu einem sehr intensiven Austausch in der Gruppenphase und einem sehr positiven Feedback im Nachgang. Die Präsentation des Impulsvortrags von Martin Bernemann können Sie hier im Anschluss herunterladen. An der gleichen Stelle finden Sie wie gewohnt die Foto-Dokumentation für diesem Nachmittag.

"Gesund am NOK" hat zur 5-Jahres-Feier in den Pavillon des Nordkolleg Rendsburg eingeladen. 45 Personen standen auf der Meldeliste. Letztendlich hat sich die Zahl der Anwesenden coronabedingt am Veranstaltungstag noch auf 32 reduziert. Trotz Abstandsregeln und Masketragen ist eine lebhafte und interessante Veranstaltung darauf geworden, der auch Janet Sönnichsen mit einem Grußwort die Ehre erwies.

Die Veranstalter hatten sich etwas Besonderes ausgedacht, um die Wünsche der Anwesenden für die nächsten Veranstaltungen zusammentragen zu können. An fünf Thementischen gab es dazu lebendige und teils emotionale Diskussionen und Anmerkungen. Dr. Dina Loffing, Dominik Busch, Dr. Petra Schulze-Lohmann und Stefan Olf standen neben Thomas Fröber als Fachpersonal für die einzelnen Themen zur Verfügung.

Die gemeinsame Presseerklärung zur Veranstaltung lesen Sie hier und eine ausführliche Foto-Dokumentation der Veranstaltung entnehmen Sie dem anliegenden Dokument.

Der 23. Arbeitszirkel fand im kleinen Saal des Hohen Arsenals in Rendsburg statt. Coronabedingt mussten an dem Tag leider viele absagen. Für alle, die dabei waren und für alle, die bei diesem wichtigen Thema nicht dabei sein konnten, gibt es deshalb hier eine Dokumentation.

Der Übergang in den Ruhestand ist für viele Beschäftigte nicht leicht und stellt ein einschneidendes Erlebnis dar. Auch der Arbeitgeber kann dazu beitragen, dass dieser Übergang gut gelingt. Frau Wilken-Nöldeke vom Kompetenzzentrum Navigation60plus hat diese Nachmittag sehr interessant und kurzweilig gestaltet. Die Inhalte bieten in jedem Fall das Potenzial für mehr - und gegebenenfalls auch eine Widerholung im Jahr 2023.

Die Päsentation dieses Nachmittags wurde von Frau Wilken-Nöldeke um die Beiträge der Anwesenden ergänzt. So erübrigt sich in diesem Fall die sonst übliche Fotodokumantation.

Die Präsentation können Sie hier anliegend herunterladen.

Zum Thema betriebliches Gesundheitsmanagement gibt es digitale Lösungen - gerade für den Teilbereich der Arbeitssicherheit.

Björn Greve von der Arbeitssicherheit Greve GmbH hat an diesem Nachmittag zu digitalen Lösungen für Ihr Unternehmen referiert. Dadurch soll es möglich werden, den Gesundheitsschutz Ihrer Beschäftigten einfach und digital zu organisieren.

Die Präsentation mit den Informationen aus diesem Nachmittag finden Sie hier in der nachfolgenden Präsentation.

Aufgeweckt durch den in den aktuellen Leitlinien der WHO vom September 2022 erhöhten Stellenwert der mentalen Gesundheit im Arbeitsleben trafen sich am 26. Januar 2023 im TÖZ in Eckernförde motivierte Menschen, die engagiert im Arbeitszirkel mitarbeiteten.

Sie betrachteten den Einfluss der mentalen Gesundheit im Arbeitsleben und erarbeiteten gemeinschaftlich, wie konkrete Lösung im betrieblichen Alltag aussehen könnten, um diesem wichtigen Thema den Raum zu schaffen, den es benötigt und verdient.

Zu diesem Treffen finden Sie nachfolgend eine Foto-Dokumentation.

"Guter Schlaf fördert die Produktivität" - Gesundheit und Wohlbefinden durch ausreichend guten Schlaf - und dadurch fit und ausgeruht in den Arbeitsalltag starten. Das ist wichtig für Konzentration und Leistungsfähigkeit im Job.
Der Verein "GESUND zwischen Nord- und Ostsee" hatte zu diesem Thema am 27.06.2023 zum 26. Arbeitszirkel Betriebliches Gesundheitsmanagement nach Güby ins Schloss der Stiftung Louisenlund eingeladen.
Kirsten Berit Rohwer, auch bekannt als "Bettenfee" führte in einem mitreisenden und informativen Vortrag durch den Nachmittag in einer exklusiven Umgebung mit einmaligem Panorama. Sie ließ dabei keinen Zweifel an ihrer Kompetenz als Referentin und Coach für guten Schlaf aufkommen. Die gute Stimmung im Gobelinsaal und die angeregten Gespräche in der Netzwerkpause machten die Veranstaltung rund und hinterließen im Publikum ein angenehm bereichertes Gefühl.
Frau Daniela Lißner, Personalleiterin der Schule in Louisenlund, gab im Anschluss einen kurzen Einblick in das Schulkonzept, die Veränderungen und das Betriebliche Gesundheitsmanagement der Stiftung. Nach interessanter Diskussion bot Frau Lißner noch eine Führung durch das Stiftungsgelände an. Mehr als die Hälfte der Teilnehmenden schloss sich dem bei reichlich Sonnenschein und vielen guten Gesprächen zum Abschluss dieses einmaligen Nachmittags an.

Der Übergang in den Ruhestand ist für viele Beschäftigte nicht leicht und stellt ein einschneidendes Erlebnis dar. Auch der Arbeitgeber kann dazu beitragen, dass dieser Übergang gut gelingt. Frau Wilken-Nöldeke vom Kompetenzzentrum Navigation60plus hat auch diesen Nachmittag wieder sehr interessant und kurzweilig gestaltet. Da die Inhalte aus dem letzten Jahr bereits viel Potenzial für mehr geboten hatten, wurde es im August diesen Jahres erneut vorgestellt.

Dafür waren dieses Mal etwas mehr Teilnehmer mit dabei, die im letzten Jahr verhindert waren. Es herrschte eine angenehme Atmosphäre und viele Fragen konnten beantwortet werden.

Die Präsentation und dazugehörige Fotodokumentation können Sie hier anliegend herunterladen.

Der Arbeitszirkel beschäftigte sich im Oktober mit dem Thema "Vom Konflikt zum Konsens - oder doch Konfliktmanagement". Auch wenn an diesem Nachmittag leider die Hälfte der Teilnehmer unentschuldigt fehlte war die Veranstaltung im "Uns Dörpshus" in Borgstedt ein voller Erfolg und eine Bereicherung für die Anwesenden.

Matthias A. Lämmer führte angenehm durch den Nachmittag, der sich durch eine Mischung aus Theorie und praktischen Übungen zusammensetzte.

Hier können Sie die dazugehörige Fotodkoumentation herunterladen.

Der Arbeitszirkel beschäftigte sich im Dezember mit dem Thema "Mentale Gesundheitsmaßnahmen im Unternehmmen - Show oder Chance?". Das Treffen fand in der Amtsverwaltung in Schacht-Audorf statt und war eine Bereicherung für die Anwesenden.

Hier können Sie die dazugehörige Fotodkoumentation herunterladen.

Der Arbeitszirkel beschäftigte sich im Februar mit dem Thema "Mitarbeitendenbefragung - ein Wunschkonzert für Mitarbeitende?". Das Treffen fand im Therapiezentrum in Rickert statt und war eine Bereicherung für die Anwesenden.

Die dazugehörige Präsentation und die Fotodokumentation können Sie hier herunterladen.

Der Arbeitszirkel beschäftigte sich im Mai mit dem Thema "Betriebliches Gesundheitsmanagement - wirtschaftlicher Erfolg durch gesunde Mitarbeitende". Das Treffen fand in der Handwerkskammer in Flensburg statt und war eine Bereicherung für die Anwesenden.

Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz sind entscheidende Faktoren für den Erfolg eines Unternehmens. Sie führen zu Produktivität und effizienterer Arbeitsweise. Entscheidende Stichworte sind: Gesündere Mitarbeitende, Steigerung der Mitarbeiterbindung, Kostenersparnis durch reduzierte Krankheitskosten, Verbessertes Arbeitsklima und Teamwork, Imagegewinn als attraktiver Arbeitgeber, Erfüllung gesetzlicher Anforderungen und Risikominimierung.

Die Präsentation und die Fotodokumentation können Sie hier herunterladen.

Der Arbeitszirkel vom 18.09.2024 beschäftigte sich mit dem Thema "Psychisch gesunde Arbeit gestalten - Unterstützung durch die Unfallkasse Nord". Es wurden die Fragen, wie psychische Gesundheit und Arbeit zusammenhängen, wie psychische Belastung bei der Arbeit erkannt und systematisch angegangen werden kann und wie die Unfallkasse Nord bei diesem Thema unterstützt geklärt.

Das Treffen fand in den Räumlichkeiten der Unfallkasse Nord statt und Vortragende war Frau Kimjana Curtaz.

Die dazugehörige Präsentation und die Fotodokumentation können Sie hier herunterladen.

Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) ist nicht nur ein gesetzlicher Aufrag, sondern auch ein geeignetes Werkzeug, um die „Working Power“ im Betrieb zu erhalten und den Erfolg des Unternehmens zu sichern. Entscheidend für die Wirkung von BGM ist aber, dass die Mitarbeitenden die Angebote nutzen. Was sind die Erfolgsfaktoren für eine hohe Akzeptanz? Wie haben es andere Unternehmen geschaft, dass die Beschäfigten die Angebote zum Erhalt und zur Verbesserung der Gesundheit nutzen? 

Diese Fragen wurden beim 3. Arbeitszirkel in der Region Flensburg am 11. November 2024 beantwortet. Der Arbeitszirkel fand in den Räumlichkeiten der IHK Flensburg statt und wurde von Finja Sandhop von GEIHT GOOD, Hans-Hermann Lausen von der Handwerkskammer Flensburg und Stefan Wesemann von der IHK Flensburg geleitet. Der Arbeitszirkel war ein voller Erfolg. Es gab viele Teilnehmende sowie interessante und lebhafte Diskussionen. Wir freuen uns auf die nächsten Veranstaltungen!

Die Präsentation sowie eine Fotodokumentation der Veranstaltung können Sie hier herunterladen.